"我相信他会是我们团队的重要成员。
"
创世者们纷纷将目光投向叶霖。
有的充满了好奇，有的带着审视，有的表现出友善。
"欢迎加入创世者团队。
"
一位看起来年轻的女性创世者首先开口：
"我是第十三号创世者，星辰。
"
"我管理着编号10001到20000的宇宙体系。
"
"很高兴认识你。
"
其他创世者也纷纷自我介绍。
第一号创世者是一位威严的中年男子，名叫永恒。
他是除了老人之外资历最老的创世者，管理着最重要的体系群。
第二号创世者是纯能量体，名叫光辉。
擅长处理能量相关的问题。
第三号创世者外表古老，名叫智慧。
专门负责解决复杂的理论问题。
每一位创世者都有着独特的专长和管理风格。
但他们都对叶霖表现出了友善的态度。
"叶霖，听说你在一个月内就处理好了所有初始问题？
"
第二十七号创世者好奇地问道：
"这个速度确实很快。
"
"运气比较好。
"
叶霖谦虚地回答：
"而且问题都不算太复杂。
"
"谦虚了。
"
第一号创世者永恒点头道：
"我看过你的处理报告，方法很巧妙。
"
"特别是培养代理人的方式，很有创意。
"
"既解决了问题，又保护了体系的自主发展。
"
"这种理念值得我们学习。
"
老人满意地看着这一幕。
叶霖能够快速融入创世者团队，这是他希望看到的。
"好了，现在开始正式会议。
"
老人宣布道：
"首先汇报各自管理区域的情况。
"
创世者们开始轮流汇报。
第一号创世者永恒：
"我管理的核心体系群运行稳定，没有重大问题。
"
"但发现了一些新的发展趋势，需要大家关注。
"
第二号创世者光辉：
"能量体系出现了一些波动，已经处理完毕。
"
"预计下个季度可能还会有类似问题。
"
第三号创世者智慧：
"理论研究取得了新进展，开发出了三种新的管理模式。
"
"已经在小范围内测试，效果良好。
"
其他创世者也依次汇报着自已的情况。
通过这些汇报，叶霖对整个创世者体系有了更深入的了解。
原来每个创世者都负责着特定类型的宇宙体系。
有的专门管理科技型体系，有的负责魔法型体系。
有的处理混合型体系，有的研究特殊型体系。
而叶霖的一千个体系属于新手练习区域。
包含了各种不同类型的体系，便于新创世者学习。
"叶霖，该你汇报了。
"
老人提醒道。
叶霖起身，详细汇报了自已这一个月的工作情况。
从处理法则冲突，到消灭邪恶存在。
从引导文明发展，到建立公平机制。
每一个案例都讲得很详细，包括处理思路和具体方法。
"非常出色的工作。
"
永恒真诚地赞叹道：
"你的管理理念很先进，方法也很有效。
"
"特别是和谐
