p; ####（一）企业团队建设中的应用
近年来，越来越多的企业开始意识到围棋在培养员工协作能力和战略思维方面的独特价值。受此启发，苏以明专门为企业客户设计了一套名为“棋商训练营”的培训课程。
在这套课程中，参与者需要分成若干小组，共同完成一系列复杂的围棋任务。过程中，他们必须学会合理分配资源、制定长远规划以及灵活应对突发状况。这样的实践经历不仅增强了团队凝聚力，也让员工们深刻体会到全局观念的重要性。
一家大型跨国公司的HR经理评价道：“自从引入‘棋商训练营’以来，我们发现员工之间的沟通更加顺畅了，处理问题时也更加理性高效。可以说，围棋为我们创造了一个全新的工作氛围。”
####（二）社区矛盾调解的新方式
除了职场应用，苏以明还将围棋精神带入了基层社会治理领域。他倡议在社区内设立“棋和驿站”，邀请居民定期聚会下棋交流。活动期间，工作人员会引导大家就日常生活中遇到的各种矛盾进行讨论，并借助围棋原理寻求解决方案。
例如，在一次关于邻里噪音纠纷的调解会上，调解员借用围棋中的“互不相扰”原则，劝说双方各自做出适当妥协，最终达成了和谐共处的共识。这种寓教于乐的方式受到了广大居民的一致好评。
张阿姨笑着说道：“以前总以为下棋只是老头子们的爱好，没想到它还能帮我们解决实际问题。现在每次去‘棋和驿站’，不仅能放松心情，还能学到不少为人处世的道理。”
###二十、结语：传承与创新并行
回顾过去几年的奋斗历程，苏以明深刻认识到，只有不断与时俱进、勇于创新，才能让围棋这项古老的智慧结晶焕发持久的生命力。他坚信，无论时代如何变迁，围棋所承载的文化精髓都将永远指引人们追求更高的境界。
展望未来，苏以明计划继续深化围棋与其他领域的融合，探索更多可能性。他期待有一天，围棋能够真正成为连接全人类心灵的桥梁，为构建和谐美好的社会贡献力量。
正如他在一次公开演讲中所说：“围棋不仅仅是一场游戏，更是一种生活方式。让我们一起努力，让这份珍贵的遗产绽放出更加耀眼的光芒！”
