不错，加上罗池自身的人格魅力，不可能招不到人才。
物以类聚人以群分。
天才之间总是会相互吸引的，目前负责园区的陈秀就是一个很好的例子。
陈秀在从天虹辞职加入蓝海后，一直在研究改造虚拟头盔的生产线，使得虚拟头盔的产量，从之前的每月百万，提升到一百五十万。
使得罗池都非常意外。
“这样的话，那我们只能和猎头公司合作了。”
看到罗池对这件事的决心，秦小曼最终给出一个目前看来较为合适的解决办法。
猎头公司手里，有着大量的人才信息，可以按照系统的标准，进行快速筛选，从而达到所期望的结果。
虽然需要支付一笔不小的费用，但绝对是值得的。
罗池点点头：“就这么办吧，先找一家有口碑的猎头公司，另外在官方网站和其它门户网站上发布招聘启事。”
“好的罗总，我等下去就去办。”
秦小曼不敢怠慢，话音落下便退出了办公室。
——
很快一则蓝海科技研究所下发的百人精英计划在网上疯传，其较高的福利待遇，以及未来对研究所的资金投入，引起了诸多行业的震动。
被多家新闻媒体报道。
更有不少学者教授，对蓝海科技的这一行动进行分析研究，认为蓝海科技接下来很有可能存在大的动作。
或许是在研发不亚于虚拟头盔这种划时代意义的科技产品。
以至于在行业中有突出贡献的人才，开始蠢蠢欲动，想要前往蓝海科技面试。
