（张科长）提供情绪价值“被倾听”、“被理解”、“被共情”。积分+30。】
【系统：检测到目标（张科长）情绪值上升，警戒值下降。】
张科长说了一大堆，感觉心里舒服多了。他端起茶杯喝了一口，看周阳的眼神已经柔和了许多。
“所以啊，小周，不是我们想拖，是真难办。”张科长语气缓和下来，“这项目，除非有领导特意批示，打通关节，不然真不知道猴年马月才能办完。”
周阳心里一动。领导特意批示？打通关节？
他继续追问：“张科长，那您觉得，这个项目最关键的难点在哪儿？或者说，哪个环节是最需要协调，最容易卡住的？”
张科长犹豫了一下，压低声音说：“其实吧……这个项目的方案，当年是市府办的李副秘书长牵头定的。后来他调走了，就没人管了。现在审批局那边，有个处长，姓王，王处长，他当年是李副秘书长手底下的，对这个项目最有发言权，也最了解里面的弯弯绕。”
“但他现在油盐不进，非要按新的流程来，新的流程跟当年定的方案又不完全匹配，所以就卡在这儿了。”
周阳心头狂跳。王处长？审批局？市府办李副秘书长？
他立刻调动【记忆宫殿】里的信息。市府办，副秘书长……等等，赵副秘书长！
他迅速检索关于赵副秘书长的信息，特别是他之前的人脉和工作履历。
【卧槽！赵副秘书长！他当年分管的就是市府办综合处，而那个李副秘书长，就是他当时的下属！】
【这个王处长，当年很可能就是赵副秘书长的兵！】
【这不就是……任督二脉吗？！】
【这不就是……主任的“老熟人”吗？！】
周阳压下心中的惊涛骇浪，脸上依然是虚心求教的表情：“原来是这样！感谢张科长指点迷津！听您一说，我感觉思路一下子清晰多了！”
